近年來，淮海實業集團堅持以創新驅動發展，把科技創新作為轉型升級的核心引擎，通過建平臺、聚人才、立標準、促轉化等一系列扎實舉措，持續為企業高質量發展注入新動能，走出一條科技強企、實業興企的新路徑。

搭建平臺，筑牢科創“強基座”。集團圍繞產業需求，持續完善科創平臺體系，先后成立合肥研究院、安徽礦機高端智能裝備（徐州）研究院，推動2家企業研發中心獲評“市級企業研發中心”，煤礦高端裝備制造產業研究院通過“市級產業研究院”認定，為核心技術攻關與成果轉化提供堅實支撐。

集聚人才，打造創新“生力軍”。集團高度重視人才隊伍建設，聚焦破解“卡脖子”難題。目前已配備首席工程師1名、高端人才1名，聘用首席工匠1名、淮海工匠10名，形成清晰梯隊。同步推出“人才聚力工程”及12項配套制度，構建“引育用留”全鏈條機制，充分激發人才創新活力。

制定標準，引領產業“新高地”。在煤矸石高值化利用等重點領域，集團積極推動標準化建設，成功制定硅鋁新材、全固廢活性填充料、活化矸石等三項企業標準，打通資源化利用技術路徑，助推產業規模化、高質量發展。

加速轉化，打造新質“生產力”。集團持續加大研發投入，今年前7個月研發費用達1.35億元，同比增長18.54%。隨之而來的就是創新成果持續涌現和成果轉化成效顯著，新增專利40項，同比增長185%；智能管控平臺入選2025年全省重點工業互聯網平臺；篩分設備銷量增長194%，簽約3個EPC總包項目，多款新產品交付試用，科技成果轉化收入達5426萬元。