新宇公司信息公開制度
為深入推進(jìn)公司信息公開工作,規(guī)范公司信息公開內(nèi)容,確保公司信息公開內(nèi)容真實可靠、形式合適,特制定本制度。
第一章 總則
第一條 為規(guī)范公司內(nèi)部信息公開工作, 提高新宇公司工作透明度,保障廣大職工知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),更好地為公司發(fā)展服務(wù),按照集團(tuán)公司的要求,結(jié)合單位實際,特制定本制度。
第二條 本制度所稱公司信息,是指公司在生產(chǎn)經(jīng)營管理實施和業(yè)務(wù)管理過程中制作、獲得或者擁有的,以一定形式記錄、保存的信息。
第三條 公司成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指導(dǎo)信息公開工作。黨群綜合部負(fù)責(zé)信息公開日常組織協(xié)調(diào)工作;各部室依據(jù)本制度規(guī)定,在各自職能范圍內(nèi)做好公司信息公開工作。
第四條 公開公司信息應(yīng)當(dāng)遵循公正、公平、方便、及時的原則。
第五條 公開公司信息不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會穩(wěn)定。
第二章 公開內(nèi)容和形式
第一條 下列公司信息應(yīng)向社會公開:
(一)公司名稱、法人代表、業(yè)務(wù)范圍、辦公地址;內(nèi)部各部室及子公司、主要領(lǐng)導(dǎo)姓名、職務(wù);
(二)年度各類規(guī)劃計劃;
(三)行政許可和行政審批所依據(jù)的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件;
(四)內(nèi)部考核任免公示;職工錄用程序及錄用結(jié)果;公司各部室工作動態(tài);
(五)業(yè)務(wù)管理;
(六)費(fèi)用征收;
(七)其他應(yīng)當(dāng)公開的公司信息。
第二條 免于公開的信息
(一)屬于國家秘密的;
(二)屬于公司秘密或者公開可能導(dǎo)致公司秘密被泄露的;
(三)屬于個人隱私或者公開可能導(dǎo)致對個人隱私權(quán)造成不當(dāng)分割的;
(四)正在調(diào)查、討論、處理過程中的,但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外;
(五)尚未確定是否是屬于國家秘密范圍的,經(jīng)本部門主要負(fù)責(zé)人審核同意后,可以暫緩公開;
(六)法律、法規(guī)規(guī)定免于公開的其他信息。
第三條 信息公開形式
主動公開的公司信息,經(jīng)審核后應(yīng)當(dāng)采取符合該信息特點的以下一種或幾種形式及時予以公開:
(一)廣播、電視、報紙等公眾媒體;
(二)公司門戶網(wǎng)站、微信公眾號;
(三)公司宣傳欄;
(四)公司設(shè)立資料索取點、信息公告欄等場所或者設(shè)施。
第四條 公司信息公開發(fā)布制度
(一)主動公開的公司信息,通過公司公示欄、公司網(wǎng)站、公司微信公眾號等方式公開;
(二)在公司檔案室、公共接待室設(shè)置信息查詢場所,配備相應(yīng)的設(shè)施、設(shè)備和登記表;
(三)及時編制、公布相應(yīng)信息公開目錄和信息公開指南并及時更新,對屬于主動公開范圍的信息原則上應(yīng)當(dāng)在其形成或者變更之日起20個工作日內(nèi)予以公開。
第五條 信息公開時限制度
(一)屬于主動公開范圍的信息,應(yīng)當(dāng)自該信息形式或者變更之日起20個工作日內(nèi)予以公開。
(二)規(guī)范性文件,應(yīng)當(dāng)自發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)公開。
第六條 信息公開審核制度
(一)信息公開前,對公開的內(nèi)容和形式必須通過審核后,方可進(jìn)行公開。
(二)確定相應(yīng)的人員,負(fù)責(zé)信息公開審核工作。
(三)信息公開內(nèi)容審核,主要包括公開內(nèi)容的合法性、準(zhǔn)確性、完整性、簡潔性和通俗性審核,確保公開內(nèi)容全面、真實、合法,便于員工了解掌握。
(四)信息公開形式的審核,主要是對公開內(nèi)容與公開形式的一致性、公開形式的合理性和公開形式的連續(xù)性,以保證公開內(nèi)容在更加廣泛的范圍方便群眾查詢。
(五)違反公司信息公開審核制度造成嚴(yán)重后果的,應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。
第一條 本制度由公司黨群綜合部負(fù)責(zé)解釋。
第二條 本制度自發(fā)布之日起施行。