為深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神,12月15日,淮海實業(yè)集團在新園公司舉辦片區(qū)宣講活動。集團勞動模范、宣講團成員唐莉走進基層,與新園、祁南、騰嶺、仙珠等公司的職工代表及青年骨干面對面交流,分享學習體會與實踐感悟。

宣講中,唐莉結合自身從一線成長為企業(yè)骨干的奮斗歷程,生動詮釋了勞模精神、工匠精神的時代內涵。她重點介紹了所在創(chuàng)新工作室通過“傳幫帶”培養(yǎng)人才、推動創(chuàng)新、節(jié)約成本的實踐經驗,強調要將個人能力轉化為團隊合力,為集團發(fā)展筑牢人才基礎。
圍繞集團轉型發(fā)展任務,唐莉發(fā)出倡議:以精準操作保質量,以創(chuàng)新思維破難題,以協(xié)作精神聚合力,鼓勵職工在平凡崗位建功立業(yè),為企業(yè)與國家發(fā)展貢獻力量。
宣講內容貼近實際,引發(fā)共鳴。新園公司職工陳丹丹表示:“勞模的講述真實感人,讓我們對全會精神有了更直觀的理解。要以榜樣為引領,把學習成果轉化為實干擔當,為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。”