為深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神，12月15日，淮海實業(yè)集團在新園公司舉辦片區(qū)宣講活動。集團勞動模范、宣講團成員唐莉走進基層，與新園、祁南、騰嶺、仙珠等公司的職工代表及青年骨干面對面交流，分享學習體會與實踐感悟。

宣講中，唐莉結合自身從一線成長為企業(yè)骨干的奮斗歷程，生動詮釋了勞模精神、工匠精神的時代內涵。她重點介紹了所在創(chuàng)新工作室通過“傳幫帶”培養(yǎng)人才、推動創(chuàng)新、節(jié)約成本的實踐經驗，強調要將個人能力轉化為團隊合力，為集團發(fā)展筑牢人才基礎。

圍繞集團轉型發(fā)展任務，唐莉發(fā)出倡議：以精準操作保質量，以創(chuàng)新思維破難題，以協(xié)作精神聚合力，鼓勵職工在平凡崗位建功立業(yè)，為企業(yè)與國家發(fā)展貢獻力量。

宣講內容貼近實際，引發(fā)共鳴。新園公司職工陳丹丹表示：“勞模的講述真實感人，讓我們對全會精神有了更直觀的理解。要以榜樣為引領，把學習成果轉化為實干擔當，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。”