近日，淮海實業(yè)集團在啟鑫公司職工培訓(xùn)基地舉辦2022年度人力資源政策法規(guī)和從業(yè)人員培訓(xùn)班。集團公司黨委副書記、工會主席王振江出席開班儀式并講話。基層單位人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)業(yè)務(wù)人員共37人參加培訓(xùn)。

王振江要求，要強化創(chuàng)新管理，與時俱進(jìn)開展人力資源工作。同時，集團上下要清醒認(rèn)識到人力資源工作中存在的觀念性問題、系統(tǒng)管理性問題、規(guī)范化建設(shè)問題。要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入思考人力資源工作發(fā)展趨勢，將黨中央關(guān)于人才強國戰(zhàn)略的新理念新思想新要求貫徹工作始終。要持續(xù)深化三項制度改革，以自我革命的精神推動形成人力資源工作新局面。

王振江強調(diào)，此次培訓(xùn)班主要目的是強化政策培訓(xùn)，參訓(xùn)人員要正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，沉下心、坐下來，認(rèn)真聽講，仔細(xì)做好筆記，結(jié)合實際、深入思考，努力在有限時間里學(xué)有所獲，全面理解人力資源各項政策，為更好開展本職工作提供政策依據(jù)。

據(jù)了解，培訓(xùn)過程中，學(xué)員們共同學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神 、企業(yè)人才管理大趨勢、優(yōu)化國有企業(yè)人才發(fā)展機制和環(huán)境、《淮海實業(yè)集團員工懲處規(guī)定（修訂）》、《淮海實業(yè)集團公司勞動用工管理規(guī)定（修訂）》、《淮海實業(yè)集團員工教育培訓(xùn)工作實施意見》等課程。（淮宣）